Il problema
I cantieri edili e le sedi commerciali devono gestire un elevato turnover del personale, appaltatori e turni di lavoro, e le informazioni mediche o di emergenza relative a un lavoratore non sono sempre disponibili dove servono quando si verifica un'emergenza.
Come aiuta l’organizzazione MIPACE
L’organizzazione fornisce i dispositivi a livello centrale e li assegna a una scheda personale per ogni lavoratore o appaltatore. Ogni individuo collega il dispositivo al proprio profilo MIPACE e controlla esattamente cosa viene visualizzato; ciò significa che lo stesso dispositivo funziona in tutti i cantieri e per tutti i contratti senza che il datore di lavoro detenga direttamente dati personali sensibili.
Come è strutturato
Una sede o un deposito si registra come ubicazione, con gruppi associati a un team, a un turno o a una squadra di lavoro, ciascuno con un responsabile che può vedere chi è assegnato al proprio gruppo senza che l’organizzazione nel suo complesso abbia accesso a tali informazioni.
Prodotti adatti
Braccialetti, adesivi per caschi e adesivi per attrezzature, forniti in grandi quantità e assegnati man mano che i lavoratori entrano a far parte del sistema.
Vantaggi
- I dispositivi seguono la forza lavoro, compresi gli appaltatori che si spostano da un sito all’altro
- Nessun archivio centrale di dati medici sensibili dei lavoratori che l’organizzazione debba proteggere
- Tracciabilità completa di ogni assegnazione e ritiro dei dispositivi
- Rapida riassegnazione quando un lavoratore lascia l’azienda o un contratto giunge a termine
Limiti
MIPACE Organisation non sostituisce i requisiti RAMS, i DPI, i corsi di formazione in loco, le cartelle cliniche sul lavoro né alcuna procedura in loco prevista dalla legge. Integra le procedure standard di sicurezza in loco, ma non le sostituisce.